Pensjon, serie med periodiske pengeutbetalinger til en person som trekker seg fra ansettelse på grunn av alder, uførhet eller gjennomføring av avtalt tjenestespenn. Betalingen fortsetter vanligvis resten av mottakerens naturlige liv, og noen ganger til enke eller annen overlevende. Militære pensjoner har eksistert i mange århundrer; private pensjonsplaner oppsto i Europa i løpet av 1800-tallet.
trygd: Pensjonsordninger
Tre grunnleggende typer statlige pensjonsordninger dominerer. Den første er en fast pensjon uten inntektsprøve. Dette kan være tilgjengelig på en
Støtteberettigelse for og mengder ytelser er basert på en rekke faktorer, inkludert ansettelsens lengde, alder, inntjening og, i noen tilfeller, tidligere bidrag. Fordeler er noen ganger også ordnet for å utfylle utbetalinger fra offentlige trygdeprogrammer. Selv om offentlige og private pensjonsplaner har gjennomgått en parallell utvikling i USA og Storbritannia, har i andre land - for eksempel Italia og Sverige - tilstedeværelsen av trygdeprogrammer som betaler sjenerøse pensjonsytelser til en viss grad forhindret betydelig utvikling av private pensjonsplaner. I andre tilfeller, men som i Tyskland, har private programmer blitt vedtatt i stor grad til tross for store fordeler med sosial sikkerhet.
Pensjoner kan finansieres ved å betale i et pensjonsfond (eller et pensjonsstiftelse i noen europeiske land) eller ved kjøp av livrenter fra forsikringsselskaper. I planer kjent som multiemployer-planer, bidrar ulike arbeidsgivere til ett sentralt tillitsfond administrert av et felles styreverv. Slike planer er spesielt vanlige i Nederland og Frankrike og i industrier i USA.
